Nos próximos trinta dias, estareis relatando o desligamento da empresa na qual trabalho hoje a Domestilar Ltda.
A Domestilar é líder absoluta no estado do Amapá no seguimento de varejo eletro-eletronicos e moveis, não existe sequer algum concorrente ou outras ameaças que possa tirar sua liderança hoje no mercado. Por conta de solidez a empresa tem algumas peculiaridades gerenciais. Nos seus trinta anos de existência a Domestilar não só construiu uma marca, mas sim uma cultura, comprar na Domestilar e por si só ficar satisfeito. Após se admitido no DRH - Departamento de Recursos Humanos, no Setor de Pessoal, e na função de Auxiliar de Escritório inúmeras pessoas me paravam na rua para pedir informações de como trabalhar na Domestilar (óbvio que a primeira coisa e deixar o currículo lá) de tão forte e satisfatoria e a empresa para a comunidade local.
Ir trabalhar no Setor de Pessoal - SP, foi algo extraordinario devido as constantes experiências que tenho no dia a dia, minha função e controlar o beneficio da cesta básica e férias dos quase 1.000 funcionários que compõe a rede. Também cabe a mim fazer as rotinas trabalhistas dos funcionários particulares dos diretores, na qual soma-se quase 50 pessoas, entre domésticos, e funcionários de diversas fazendas. Trabalho árduo devido as inúmeras particularidades da função que tem que acompanhar o gosto dos "patrões", mas vamos rompendo. Me adaptei rapidamente ao cotidiano do departamento e também na execução das atividades.
Logo após alguns dias de admitido, resolvi interromper minhas atividades no Amapá e retornar para Anápolis-GO, onde vive minha família e também buscar uma formação mais solida.
COMUNICADO DE AVISO PRÉVIO DE EMPREGADO:
Ao comunicar a meu desejo ao encarregado tive um aumento estantaneo de salário de 40% para continuar na empresa, oferta insuficiente devido minha decisão não se basear em busca de dinheiro. O mesmo ficou triste e relutou, em fim aceitou. Pediu para indicar alguém, mas sinceramente não conheço ninguém que vá aprender fazer este serviço em 30 dias.
Para solicitar o desligamento fiz tudo conforme a legislação orienta. Comunicado de aviso prévio de empregado em 2 vias. E assim vou relatando aqui os próximos dias como "Funcionário avisado".
Amanhã descrevo como foi a reação dos meus colegas sobre meu desligamento.
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